L’engagement du territoire pour l’orientation, la formation et l’emploi

Le 18 mars 2025, l’ECOSYSTEM CLEON 4.0 a organisé une matinée d’échanges au Lycée Buisson d’Elbeuf, réunissant entreprises, établissements de formation et partenaires de l’emploi autour des enjeux de compétences et d’orientation professionnelle.

L’événement a bénéficié du soutien de Djoudé MERABET, Maire d’Elbeuf, Frédéric MARCHE, Maire de Cléon, et Nadia MEZRAR, Maire de Saint-Pierre-Les-Elbeuf, ainsi que de la CCI Rouen Métropole, représentée par Dominique Chauvin, membre fondateur de l’ECOSYSTEM CLEON 4.0. Leur engagement renforce la dynamique collaborative portée par l’ECOSYSTEM CLEON 4.0, en faveur du développement économique et de l’emploi local.

 

Des interventions clés au service du territoire

 

1. Le consortium E-Mobility-Industry Academy (EMIA)

Regroupant Renault Group, Forvia, Renault Trucks, Nextmove, CNAM et Ingénieur2000, le consortium EMIA a présenté son initiative visant à favoriser la collaboration entre entreprises et écoles pour renforcer l’attractivité des métiers industriels, dans le domaine de tout type de motorisations électriques.

 

2. L’engagement de TotalEnergies pour la jeunesse

TotalEnergies a exposé ses actions en faveur de l’orientation et de la formation des jeunes, ainsi que ses ambitions en matière de transition énergétique et de recrutement sur le territoire.

 

3. Une mobilisation des Lycées Professionnels du bassin économique local

Les représentants des lycées Buisson, Blaise Pascal, Marcel Sembat, Colbert, Grieu, Les Fontenelles, Coubertin et Le Corbusier ont présenté leurs initiatives pour renforcer l’adéquation entre formations et besoins des entreprises.

4. Le lancement des « Brigades de professionnels »

Cette initiative vise à mobiliser les entreprises de l’ECOSYSTEM CLEON 4.0 pour sensibiliser les jeunes aux opportunités professionnelles, faciliter l’intégration des apprentis et mieux faire connaître les besoins du bassin d’emploi.

5. Forum de rencontres Entreprises / Lycéens

Un temps d’échange concret où les entreprises ont pu se présenter aux jeunes et inversement et échanger sur leurs métiers et leurs besoins en recrutement.

 

Une dynamique collective au service du territoire

Cette matinée a démontré l’importance de la collaboration entre acteurs économiques, éducatifs et institutionnels. L’ECOSYSTEM CLEON 4.0 continue de structurer ces synergies pour accompagner le développement des compétences et des métiers industriels.

Merci à tous les participants et partenaires pour leur engagement.

Entreprises, écoles, institutions : rejoignez-nous pour bâtir ensemble l’avenir de l’industrie sur notre territoire !

Prestataires

Cotisations :

Moins de 10 salariés : 200€ HT
Entre 10 et 50 salariés : 500€ HT
Entre 50 et 100 salariés : 750€ HT
Entre 100 et 250 salariés : 1 000€ HT
Plus de 250 salariés : 1 500€ HT
 
Toute entreprise de Rang 1, PME, Prestataire, offreur de solutions, start-up qui s’inscrit dans les valeurs et dynamique de l’ECOSYSTEM CLEON 4.0.

Donneurs d’ordres :

Des grands donneurs d’ordres du grand bassin de Rouen, ayant sur le territoire un/des sites industriels et/ou décisionnaires, avec la volonté de générer une dynamique économique sur le tissu territorial.
Cotisation : 5 000€ HT/an

Membres institutionnels :

Région  Normandie, Communauté d’Agglomération Seine Eure, Métropole Rouen Normandie et CCI Rouen Métropole

Membres partenaires associés :

Institutions publiques et privées, organismes, filières d’excellence, associations/branches professionnelles, centres de recherche, grande écoles, centres de compétence et de formation, etc. qui souhaitent apporter leur valeur ajoutée au plan d’actions tracé par L’ECOSYSTEM CLEON 4.0.
Cotisation : 500€ HT/an

Membres bienfaiteurs  :

Entités ou personnes qui ont accepté, afin de soutenir financièrement ECOSYSTEM CLEON 4.0, d’acquitter une cotisation d’un montant supérieur à celui dû par les donneurs d’ordres.

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